2023年行将收官，聚集这一年以来证券职业的人员活动，不难发现无论是“将帅”、仍是各事务条线的从业人员均有较大变化。今年以来，至少已有20家券商“掌舵人”(包含董事长、总裁/总经理)产生改变；到12月19日，证券职业从业人员总数为35.31万人，与年头比较净流出近千人，但其间投顾、保代、分析师三大事务线的从业人数仍旧坚持添加。

  今年以来，在证券职业频频的人员变化中，“掌舵人”的改变较为活泼，问题大多包含到龄退休、作业调动、股权变化等。

  其间，年内因作业组织奔赴新岗位的“掌舵人”较多。例如，因为作业变化，沈如军辞去中金公司董事长职务，由原我国银河董事长陈亮出任中金公司董事长。依据作业组织，王晟担任我国银河董事长、法定代表人、执行委员会主任、董事会战略开展委员会主任。

  到龄退休、股权改变也是今年以来高管改变的两大重要的要素。例如，华夏证券原董事长菅明军、榜首创业证券原董事长刘学民等多位券业老将今年均到龄退休。因武汉金融控股集团成为神州证券实践操控人，武汉金融控股集团党委书记、董事长梅林兼任神州证券党委书记、董事长等。

  出于事务开展方面的考虑，多位券商的新任高管均来自同业公司，具有丰厚的相关从业经历。一起，新任高管来自同一个集团或企业界部的状况也较为常见。例如，华金证券新任董事长谢伟来自母公司白发集团；长城证券新任董事长王军曾担任长城基金董事长。

  今年以来，头部券商从业人员净流入较多。与年头比较，中信证券从业人员净流入895人，数量最多；其次是我国银河，净流入776人；国泰君安紧随其后，从业人员数量添加536人。别的，华泰证券、中金公司和国联证券的净流入人员也均超越300人。

  从券商从业人员总数来看，中信证券从业人数现在已打破1.5万人达1.56万人，坐落业界首位；中信建投、国泰君安、我国银河、广发证券、国信证券等五家券商的从业人员数量也均超1万人，彰显出较强的归纳实力。

  遭到事务线调整以及数智化使用水平提升等要素的归纳影响，证券职业也存在必定从业人员削减的现象。总的来看，从业人员总数算计比年头削减995人。有34家券商人员净流出超100人，其间8家券商净流出超300人。

  而券商各专业事务线从业人员的活动状况，也在某些特定的程度上反映出事务的要点布局、开展趋势。今年以来，出资参谋(对应财富办理事务)、保荐代表人(对应投职事务)、分析师(对应研讨赋能的事务开展形式)三类专业事务的从业者人数继续出现添加趋势。

  在职业加快财富办理转型的趋势下，到12月19日，出资参谋人数已增至7.7万人，与年头比较添加了4.78%。其间，共有20家券商的出资参谋人数在1000人以上，中信证券和广发证券的出资参谋人数均超4000人。

  跟着全面注册制的施行，今年以来，多家券商活跃发力投职事务布局，进一步探究专业化、特征化的开展形式。到12月19日，职业保荐代表人数量已增至8613人，较年头添加9.94%。此外，遭到公募基金费率变革影响，券商研讨所事务遭到必定冲击，为在剧烈竞赛中赢得一席之地，各家券商一直在优化事务团队、着力进步研讨与服务才能，现在职业分析师人员数量比较年头添加了17.17%。